O que você irá fazer-Atuar como parceira do CEO e das lideranças, apoiando decisões sobre pessoas, cultura, estrutura e desenvolvimento organizacional. Liderar e desenvolver a equipe de RH, profissionalizando os processos, políticas e subsistemas da área. Implantar programas de desenvolvimento de lideranças, desempenho, sucessão, clima, carreira e retenção. Construir indicadores e utilizar tecnologia, automação e inteligência artificial para apoiar decisões e aumentar a eficiência do RH. Assegu…